第八百四十一章 建立自己的标准
作者:
九山大叔 更新:2022-08-27 14:43 字数:2743
第841章 建立自己的标准
“好,我答应。不过,我可不保证我在家,不过我会尽最大努力安排好参观人员的生活。”
“这样我就放心了。你们桃花园的蔬菜水果,那味道,真是令人难忘。”张县长说着,口水就要出来了。
郭子来一听,这是馋嘴了。于是道:“张县长,这两天我在家,你让司机来一下,我给你准备了一些水果蔬菜和鱼。”
“行,明天我让司机给你联系。”
挂了电话,郭子来一颗心放下了。明天技术员就要来了,这样自己也就不用整天在山上巡视指导了。
经过空间改变的药材种子,只要种下,就能百分百长出来,这是自己的种子的优势。不过有了技术员的指导以后,药材种植就更规范了。
人员确定了,技术员有了,明天的药材种植,一定会再上一层楼,种植速度和质量再上一个新台阶。
种植药材的乡亲们,在村委会领到了一天的收入,这才欢天喜地的回去了。
接着,郭子来又来到蔬菜大棚,见到了王大鹏,问了一下蔬菜生产和销售情况,然后就回到了种植药材抽调人员上。
“王大哥,佳纯给你打电话安排的咋样了?”
“已经安排好了并通知到本人了,一共五个人,明天吃罢早饭就到村委会报道。”
郭子来听后点点头,解释道:“种药材是大事,不能错过季节,集中人力突击一下,也就完成了,不到万不得已,是不会抽调人员的。”
“这个我懂,不就是几个人吗。他们走了以后,剩下的工作大家努力一点就干了。”王大鹏满不在乎的说道:“再说了,又不是抽调时间很长。”
“是啊,一定要做好大家的思想工作,不能让留下的人员吃亏,这几个人员的工资是多少,以奖金的形式发给留下的人员。”郭子来拍板道。
“我代表留下的人员,谢谢郭董了。”王大鹏笑道。
“不用谢,这是他们应该得的。”郭子来摆摆手,认真道:“我希望这两边的工作都能兼顾,不能出现问题。”
“放心吧,郭董,我会安排好的。”王大鹏点点头,自信地说道。
接着,王大鹏领着郭子来在蔬菜大棚里转了一圈,查看了一下大棚蔬菜的的生长情况。然后,郭子来对王大鹏说道:“王大哥,你这里蔬菜种子还有多少?够不够用?”
王大鹏自言自语的将大棚里种植的蔬菜数了一下,辣椒,西红柿,豆角,茄子,芹菜,青菜,茄瓜,然后说道:“还有一点,够一茬用了。”
“我再给你留下一些吧,过几天我要回京城了。”郭子来说着,一挥手就拿出来十几个袋子的菜种。“这是我给你准备的,不够的话,随时给我打电话。”
王大鹏掂了掂种子袋子,笑道:“够了。再种几茬没问题。”
“对了,郭董,燕山蔬菜基地怎么样了?”王大鹏问道,自从燕山基地成立以来,王大鹏去过两次,指导过蔬菜种植,给那里的菜农培训以后就回来了,也不知道现在那里的情况。
郭子来呵呵一笑,道:“燕山基地的蔬菜已经开始供应市场了,客户反映还不错,王大哥,蔬菜基地的生产,以后你还要多操心。”
“这是我应该做的。”王大鹏笑道。
“嫂子呢?我怎么没见着?”郭子来看了半天没见着王大鹏的妻子,于是问道。
王大鹏迟疑了一下,道:“她呀,回娘家去了,她的妈妈有病住院了,去医院伺候病号去了。”
“哦,王大哥,你怎么不早说,这两天我正好有空,应该去医院看看阿姨。”郭子来埋怨道:“王大哥,以后我们的员工,家属有病住院,都要去看看,慰问一下,帮他们解决一些实际问题。”
“我们要把员工当成自己人,就要从生活上关心他们,帮助他们,让他们有一个归属感,这样我们的企业才有凝聚力。”
郭子来深有感触地说道:“你把他们当成了自己人,他们才能把你当成自己人,这是相互的。”
王大鹏连连点头,道:“郭董,我知道了。我一定按照您的要求办,把人心凝聚起来,把工作干起来,把工作效率提高上来。”
“这就对了。”郭子来看着王大鹏,严肃地说道:“把员工当亲人,员工才会把工作当责任。你对他们好一分,他们才会对工作认真一分。我们要把每一个员工,塑造成忠实员工,必须投入一定的精力,一定的感情。”
“乡亲们最重感情。你给他们一分好处,他们会给你十倍的回报。就拿我来说,当年考上大学以后,学费不够,全是乡亲们给我凑出来的。这样我才能够顺利上了大学。这都是因为我父母平时的付出得来的。从这件事上,我得出了一个结论,乡亲们是最朴实的,也最重感情,我办企业,让村民来这里工作,一个重要原因就是让村民有一份收入,可以改善他们的生活。”
“我提倡大家种药草,就是要村民把土地利用起来,不要让土地荒芜了,种上药草以后,还能多一份收入。”
郭子来说着说着,眼睛就红了。
他不由自主的想起了了过往的生活。要不是乡亲们的鼓励和支持,自己也没有勇气走出大山,去城里的大学学习更多的知识。
是他们的坚持,让自己丢掉了弃学的打算,才有了今天的自己。所以报答他们,是自己的职责,是自己的良心体现。
随后,郭子来摇摇头,道:“不说了。总之一条,王大哥,你记住,对待员工就要像对待自己的家人一样,这样才能构建和谐的企业和员工的关系,这样我们的企业才能走得更远,更持久。”
“郭董,这个道理我知道。我也经历过这样的事情。在没有来你这里工作的时候,我也带着一帮人建大棚,种植蔬菜,也有几个忠实的员工一直跟着我打拼,到最后实在干不下去了,才让他们离开。”
王大鹏也陷入回忆之中。
“他们离开时的不舍,至今记忆犹新。是我没把公司经营好,让他们失了业,现在想起来还有点愧疚。”
郭子来拍拍王大鹏的肩膀道:“王大哥,回忆,只能是我们肩上的担子更重,责任更大。所以我们要汲取教训,把现有的工作做好,千万不要再犯同样的错误。
我们的蔬菜基地,出产的蔬菜质量好,销路也好,这是我们的优势,在此基础上,就看我们的管理和经营了。一是要加强员工的思想教育,把产品质量意识提高起来,把质量就是效益的理念根植于员工的思想之中;二是要严格操作程序,把握每一个生产环节,使我们的蔬菜生产纳入科学化制度化管理范畴,形成一套规范的操作规程,进而标准化。”
王大鹏听了,连连点头,道:“郭董,你不会想制定大棚蔬菜种植标准吧?”
郭子来笑了,道:“王大哥,你别说,我还真想制定一个大棚蔬菜种植标准呢。其它行业有生产标准,蔬菜为什么不能有?”
郭子来说的理直气壮,让王大鹏的心也热血沸腾。
是啊,别人能制定标准,我们为什么不能呢?为什么我们要按照别人制定的标准去生产,而不是别人按照我们的标准去生产?
俗话说,谁定标准谁就赢。
所以,我们的产品一旦走出国门,就受到那些大国的严厉检查,按照他们的标准,对我们的产品挑三拣四,评头论足。